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Immobilier : Votre offre Prévoyance dédiée

Les partenaires sociaux la branche de l’immobilier ont négocié un régime de prévoyance obligatoire au bénéfice de l’ensemble des salariés cadres et non cadres. Quel contrat prévoyance choisir pour bénéficier d’avantages fiscaux et sociaux ? Comment permettre à vos salariés de bénéficier de meilleures garanties en cas d’incapacité de travail, d’invalidité ou encore de décès ? L’offre KLESIA dédiée à la CCN de l’immobilier vous permet de composer le régime de prévoyance adapté à votre budget et d’assurer une protection financière à vos salariés et leurs proches en cas d’aléas de la vie.

KLESIA, 1er assureur de la branche de l’immobilier

Un régime de prévoyance adapté aux besoins de vos salariés et à votre budget

  • Un socle de garanties prévoyances incluant des garanties décès, double effet, arrêt de travail et une allocation obsèques, pour répondre à vos obligations conventionnelles.
  • 4 options pour renforcer et ajouter des garanties complémentaires :
    • Doublement du capital décès en cas d’accident ;
    • Rente à destination du conjoint ;
    • Rente éducation et handicap pour les enfants ;
    • Assistance en cas d’accidents corporels, maladie (dont pathologies lourdes et redoutées) et décès.

Le + KLESIA : Une garantie qui s’adapte à la situation du salarié au moment où il en a le plus besoin.

Pour vous permettre d’aller au-delà de la couverture prévoyance de base et accompagner vos salariés non-cadres en cas de coups durs, KLESIA vous propose 3 options venant renforcer et compléter les garanties et incluant de l’assistance.

  • Option 1 : renforcement de la base et ajout de garanties décès accidentel, handicap et de l’assistance.
  • Option 2 : renforcement des garanties de l’option 1 et ajout d’une rente éducation.
  • Option 3 : renforcement des garanties de l’option 2 et ajout d’une rente conjoint.

Pour vous permettre d’être en conformité avec vos obligations règlementaires des cadres et de les accompagner en cas de coups durs, KLESIA vous propose 3 options venant renforcer et compléter les garanties et incluant de l’assistance.

  • Option 1 Essentielle : renforcement de la base et ajout de garanties décès accidentel, d’une rente handicap et de l’assistance.
  • Option 2 : renforcement des garanties de l’option 1 et ajout d’une rente éducation.
  • Option 3 : renforcement des garanties de l’option 2 et ajout d’une rente conjoint.

Bon à savoir !
En complétant la base avec notre option « 1 Essentielle », vous remplissez votre obligation  légale du "1,50 % Cadre*.

* Conformément aux dispositions de la CCN des cadres du 14 mars 1947.

Bien plus qu’un partenaire prévoyance

Soucieux d’offrir bien plus que des garanties prévoyance aux professionnels de la branche de l’immobilier, KLESIA met à votre disposition des services pratiques pour soutenir votre activité et simplifier votre quotidien et celui de vos salariés.

  • Service KLE Tréso’ : en cas de difficultés de gestion et de trésorerie, KLESIA vous offre un accompagnement personnalisé pour vous soutenir et vous aider à pérenniser votre activité professionnelle.  Fin encadré
  • Interlocuteur dédié pour la gestion de vos contrats,
  • Espace client pour faciliter la gestion et le suivi de votre contrat,
  • Service d’information sur les évolutions règlementaires et l’actualité sociale et appui pour vos obligations règlementaires,
  • Accompagnement en matière de politique sociale sur des thèmes variés : retraite complémentaire, aidants familiaux, handicap, Sécurité sociale, droit du travail, conventions collectives, etc.
  • Soutien et accompagnement des aidants familiaux : un travailleur/référent social mandaté par KLESIA épaulera vos salariés et recherchera les dispositifs de soutien adaptés (recherche d’informations et de prestataires, organisation des démarches, etc.)